关于社会招聘华北大区商务员的公告

厦门新立基股份有限公司

关于社会招聘华北大区商务员的公告

一、企业简介

厦门新立基华北大区秉承“诚信、高效、拼搏、创新”理念，依托厦门新立基股份有限公司资源优势，为北方市场提供专业沥青供应链服务。自2023年成立以来，业务覆盖河南、山东、山西、内蒙古、京津冀及东三省等，累计供应沥青超40万吨，全面参与包括荣乌高速沧州段改扩建项目在内的多个重点项目建设，以可靠服务赢得认可。未来将继续秉持“闯者善行”的精神，提升品牌影响力，为公司高质量发展贡献北方力量。

二、岗位需求

三、招聘要求

1.坚持党的方针政策，自觉践行社会主义核心价值观，爱企爱岗，认可港口集团、厦门新立基公司及分子公司企业文化;

2.坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，开拓创新;

3.有事业心和责任感，具有大局观念和正确的业绩观，敢于担当，具有履行岗位职责所需的专业素质;

4.诚信守法，清正廉洁，善于团结同志，作风踏实;

5.身体健康（参照公务员录用标准），能够适应工作要求。

6.年龄35周岁及以下具有具有1年以上商务或业务后勤相关经验，熟悉合同、报表及结算流程，熟练使用办公软件；具有客户管理经验者优先。

四、招聘流程

(一)接受报名

凡符合条件均可参加报名

(1)报名时间:自2026年5月9日起至岗位需求计划招满即止，在报名时间之外投递的简历均不纳入筛选范围。

(2)报名材料及报名方式:在规定时限内提交个人最新简历、学历学位证书原件和复印件及相应的资质证明，并对提交材料的真实性负责。港口集团系统内的员工，应在报名前征得所在单位同意。

邮箱地址:renzibu@xmsunlit.com，简历及邮件命名为“姓名-应聘岗位”。

材料不齐全、邮件主题未按格式要求填写的不纳入筛选范围。

(二)资格审查和筛选简历

依据需求学历层次和任职资格要求、专业匹配度、专业技能或资格证书、项目/实习经历以及人岗相适性等因素综合考量选简历，以电话方式通知选拔测试，具体测试时间、地点以电话通知为准。未进入选拔测试则不再通知。

(三)选拔测试

选拔测试采用面试+笔试环节。

（四）考察及体检

根据选拔测试情况，按照招聘岗位计划数1:1比例，依总成绩由高到低确定考察及体检对象(总成绩相同时由公司招聘工作小组择优确定人选)。人力资源部组织考察及体检工作，考察包括政审、查个人档案等相关环节,个人需按照有关规定进行体检;考察、体检缺席或体检不合格的，不确定为拟录用人选。

(五)公示

拟录用人选名单要在港口集团、公司官网对招聘结果进行公示，公示期不得少于五个工作日。公示期间，应聘者或其他人员认为公示人员存在问题的，可以向招聘工作小组反映

(六)试用

公示期满无异议的，确定为录用人选。明确告知办理入职手续有效期。逾期行为视为放弃录用资格。

用工合同试用期按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。在用工合同试用期间发生违纪违规、工作严重失误或德才明显与岗位职责要求不相适应等情形的，可即行终止劳动关系。

(七)正式录用

合同试用期满，经考核合格的，转为正式员工。

五、联系方式

联系人:华北大区陈经理

电  话:13635263196

地  址:济南市历下区奥体西路北段2666号中国铁建国际城B座15A01